宁波尊龙凯时型材公司组织进行市场部经理公开竞聘
发布时间：2008-01-08 00:00 来源：
近期，宁波尊龙凯时型材公司为加快市场整合，优化销售队伍，进一步扩大市场占有率，为08年市场建设奠定良好的基础，组织了两大市场部经理公开竞聘会。
通过市场部基础管理检查及07年度销售业绩考评，宁波型材公司于年前优化调整了杭州、绍兴、丽水市场部三名销售经理，撤并绍兴、丽水市场部，成立舟山市场部，并针对杭州、舟山市场部经理人选组织了本次公开竞聘会。
本次市场部经理竞聘得到了广大销售人员积极参与，通过初步筛选，共有12名人员进入正式竞聘，第一轮综合理论考试淘汰了4名，最终有8名人员进入个人述职、评委提问、销售案例分析、市场质量问题处理以及组织协调能力、廉洁自律意识等环节测评，经过激烈竞争，当场产生了两名优胜者，人事部门代表本次竞聘评委对8名应聘人员进行了公开点评，指出不足和缺点，公司领导鼓励大家要积极参与竞聘，通过交流，取长补短，提高自身素质。
个人述职
营销案例分析
质量问题处理
综合知识考试
